Datos Generales
- Introducir el importe de formación continua
- Consultar la situación de un afiliado en la empresa
- Crear el fichero de alta para el envío a través de la Winsuite
- Crear un nuevo concepto
- Crear nuevas categorías
- Crear nuevas poblaciones
- Crear festivos del siguiente año
- Asignar los festivos a nivel local, autonómico o por convenio
- Imprimir o ver los contratos próximos a vencer, o que vencerán en un periodo determinado
- Cómo rellenar y listar un contrato
- Dar de alta a un profesional que se le han practicado retenciones durante el trimestre
- Indicar la jubilación activa
- Fijar los complementos a pagar por enfermedad o accidente
- Cambiar el contrato a un trabajador
- Dónde poner las bases máximas y míninas de contingencias comunes y AT y EP asignadas por la Seguridad Social a un trabajador en pluriempleo
- En los trabajadores con contratos de formación, ¿dónde se indica la bonificación y las horas de formación?
- ¿Qué fechas se deben modificar cuando se le hace un cambio de contrato a un trabajador?
- Asignar el tipo de retribución del trabajador, diaria o mensual
- Modificar la categoría del trabajador
- Definir el importe a cobrar en vacaciones
- Bonificación a un trabajador que cambia de tramo
- Bonificación de un trabajador mayor de 65 años
- Introducir el número de ascendientes en la pantalla del IRPF
- Introducir el número de hijos en la pantalla del IRPF
- Introducir el salario en especie a un trabajador
- Asignar al trabajador un porcentaje de IRPF distinto al calculado por el programa
- Establecer importes netos o brutos a cobrar
- Fijar el importe a cobrar según la antigüedad
- Crear un trabajador
- Fijar los complementos a pagar por enfermedad o accidente
- Insertar el logotipo de la empresa en la nómina
- Crear varias cuentas de cotización para la misma empresa
- Establecer importes o conceptos diferentes de los del convenio a nivel de empresa
- Dar de alta una empresa
- Fijar los complementos a pagar por enfermedad o accidente
- Actualizar un convenio
- Crear un convenio